活动中，该公司向47名新入职大学生介绍了公司概况，隶属关系等基本信息，详细解读了“务实 奉献 创新 奋进”大唐精神的背景、来源及核心内涵，通过讲解并传阅文化手册的形式展示该公司极具特色的和谐文化、廉洁文化、安全文化理念，使新员工对企业文化有了更加系统、直观的认识。此外，活动组织新员工观看大唐精神及安全文化H5、建厂70周年专题片，参观“岁月如歌”厂史展室，为大家奉上了营养丰富的文化“套餐”。讨论环节中，新员工踊跃发言，激动地表示，要加倍努力，用自己的实际行动为企业发展添砖加瓦。活动结束后，大家意犹未尽，纷纷关注公司微信、微博，以便随时了解企业文化及动态。该公司始终秉承“企业靠员工发展 员工靠企业成才”理念，把此次活动作为新员工文化教育的切入点，使其在入职之初就感受企业文化氛围，增强企业认同感，积极将自身成长与企业发展相融合，为其更好地适应崭新的工作岗位打下坚实的基础。
据悉，该公司为新员工制定了形式多样、内容丰富的培训计划，组建“金牌”讲师团队进行授课，接下来将从公司组织机构、部门职能与岗位设置、规章制度、专业生产知识技能等方面展开培训，并对新员工职业发展规划进行指导，优秀青年员工代表也将与“师弟”“师妹”们分享经验，助力其顺利完成角色转换，全面成长，成才。 来源：中国电力网
