公司总经理朱宇明，政务副总经理、竞赛委员会主任黄迈奇，副总经理毛晶，党群工作部部长、竞赛委员会常务副主任代永红，各支部书记、各分工会主席、受表彰的先进集体和个人参加了表彰会。朱宇明总经理强调：ERP系统建设是海创实现规范化管理、走上发展快车道的通行证，实施人员克服困难、主动承担、自觉领跑，使建设轨道逐渐明晰，是项目建设的领航者，是海创实现制度完善、规范管理的促进者。无论是海创领导，还是一线生产管理者，要主动加强学习，克服发展阵痛，加快适应企业转型发展，同心协力，确保项目任务按期达标。
副总经理、竞赛委员会主任黄迈奇表示：ERP系统建设是落实体系管理的好平台，是员工业务能力的磨刀石、团队作风的试金石、企业管理的压舱石。实施人员不畏艰难，敢于挑战，使ERP建设在标准化、规范化上迈出重要一步。他还强调三期建设工作要继续发挥实干作风和团队精神，领导同志要带头学习软件和操作要点，大力支持实施人员开展工作，坚定信念、强化执行，进一步提升系统建设水平，夺取最后胜利。
副总经理毛晶对ERP项目取得阶段性的成绩和表现突出的先进人员给予充分肯定，希望在推进项目稳步开展的同时，主动提出问题和建议，共同克服难题，尽快完成物资流、信息流的搭建，确保生产进度同步推进。
表彰会上，党群工作部部长、竞赛委员会常务副主任代永红宣读表彰决定，ERP项目组获先进集体特等奖、器件车间获先进集体一等奖、特晶车间获先进集体二等奖、物资部获先进集体三等奖，谢勇、冯二梅等16人获明星奖。丁丽丽、杨培莉、陈涛代表先进集体和个人分别发言。会上，颁奖嘉宾与获奖人员依次合影留念。
总经理朱宇明与特等奖ERP项目人员代表合影
副总经理黄迈奇与一等奖器件车间代表合影
副总经理毛晶与二等奖特晶车间代表合影
党群工作部部长代永红与三等奖物资部代表合影
